La implacable ley de la oferta y la demanda se impone cada vez con mayor robustez en el mercado de trabajo. Al margen de las distintas mediciones sobre las vacantes de empleo y la escasez para captar según que perfiles que acusan las empresas, la única certeza es que la necesidad de capacitaciones digitales entre los trabajadores en práctica totalidad de sectores está llevando a las compañías a poner sobre la mesa suculentas ofertas salariales para atraer a estos profesionales. En un reciente sondeo realizado por la empresa especializada en contrataciones y recursos humanos, Hays, entre los puestos de trabajo tecnológicos más demandados se encuentran, a nivel global, el de director de proyectos (‘project manager’), analista de negocio (‘business analyst’)… Ver Más