El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado una oferta de empleo público para la Guardia Civil en 2024, detallando el número de plazas disponibles y los requisitos necesarios para los aspirantes. Esta convocatoria se enmarca en la normativa vigente, específicamente en el artículo 20 de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 2023, prorrogados para el presente ejercicio. Este artículo establece una tasa de reposición del 125% para las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, para garantizar la máxima efectividad en la prestación de los servicios. Noticia Relacionada estandar No La Asamblea de Madrid reclama a Sánchez más Guardia Civil en la Comunidad Mariano Calleja El Parlamento madrileño pedirá en el próximo pleno que la Policía Nacional y la Benemérita sean ‘profesiones de riesgo’ En ese sentido, la oferta de empleo público para la Guardia Civil en 2024 tiene en cuenta la necesidad de dar respuesta a diversos desafíos de seguridad pública . Estos incluyen la lucha contra el terrorismo y la delincuencia organizada , la seguridad en puertos, aeropuertos y fronteras , así como la persecución de delitos de odio , la violencia contra las mujeres , la trata de seres humanos y la ciberdelincuencia , con un enfoque especial en la protección de colectivos vulnerables y la seguridad vial y medioambiental. Además, el amplio despliegue territorial de la Guardia Civil contribuye a afrontar las dificultades en áreas rurales y zonas con declive demográfico , garantizando la igualdad de derechos y oportunidades en todo el territorio. Número de plazas y requisitos Para 2024, se ha aprobado una oferta de 2.721 plazas para el ingreso directo en la Escala de Cabos y Guardias de la Guardia Civil . Esta decisión se ajusta a la tasa de reposición del 125% establecida para las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. Código Desktop ℹ️ Publicada la #OfertaEmpleoPúblico24 para @guardiacivil
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➡️2.721 plazas para la Escala de Cabos y Guardias
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June 12, 2024
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Del total de plazas, 1.089 están reservadas para militares profesionales de tropa y marinería con al menos cinco años de servicios efectivos , según lo previsto en el artículo 20.4 de la Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y Marinería. Además, 200 plazas están destinadas a los alumnos del Colegio de Guardias Jóvenes . Por otro lado, las plazas reservadas que no sean cubiertas se acumularán en el cupo de plazas libres. Promoción profesional En cuanto a la promoción profesional , se han autorizado diversas convocatorias para el ingreso en los centros docentes de formación de la Guardia Civil: Plazas para promoción: 88 plazas para el acceso a la Escala de Oficiales mediante la modalidad de promoción interna. 22 plazas para el acceso a la Escala de Oficiales mediante la modalidad de cambio de escala, destinadas al personal de la Escala de Suboficiales y de la Escala de Cabos y Guardias. 250 plazas para el acceso a la Escala de Suboficiales, mediante la modalidad de promoción interna. Asimismo, el BOE ha revelado que las plazas no cubiertas en la modalidad de cambio de escala se acumularán al cupo de plazas para la promoción interna , y viceversa, garantizando así una «gestión eficiente de los recursos humanos».